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劳动法下载前沿信息_2024劳动法新规(最新版)(2024年11月实时热点)

内容来源：我赢网所属栏目：教程更新日期：2024-11-27

劳动法下载

60张地图，HR轻松搞定员工关系终于有一本专门为HR量身定做的员工关系学习手册了！《劳动法知识地图升级版》涵盖了从员工入职到离职的全过程，包括试用期管理、合同签订与变更、公司规章制度、合同解除与终止等常见问题。这本书提供了60张清晰的劳动法知识地图，将复杂的法律条文梳理成易于理解的逻辑图。每一张地图都详细展示了员工关系管理中的关键步骤和注意事项。此外，还附带了60节视频课程，扫码即可观看。电子版的知识地图也可以下载，方便随时学习。通过这些内容，HR们可以轻松理清员工关系管理中的各种难题，避免背锅。

「国庆节」「国庆节放假7天」「压榨员工」「劳动法」「公道」今天国庆节𐟇谟‡𓯼Œ在学校参与了升国旗仪式，我那待了两年国旗班，我还记得升国旗时的紧张，但是今天我作为参与者观看𐟇谟‡𓠥輦蓮š上，我面对了一个很小的时候就见过的问题为什么爸爸总是没假期 ⁉️？？？？为什么端午节只放一天 ⁉️？？？？为什么中秋节只放一天 ⁉️？？？？为什么国庆节只放一天 ⁉️？？？？小时候不了解大人的苦恼，最近这一两年，可能是我经常放假回家，爸爸妈妈也愿意说一些在我小时候不会说的话，但是好沉重今天这个我真的生气了我想打电话问问这个公司，为什么！ ⚠️你单独制定一套放假制度，压榨员工⁉️！！ ⚠️在重庆连续多少天40Ⰳ以上的情况下居然都没有正式的高温假通知⁉️ ⚠️说什么“自己感觉受不了的就不要做了回去休息”，这一句话就把责任撇了⁉️！！！？？？我在“浏览器”看了一下，也下载了“天眼查APP”，但是详细的都需要充钱才能看，比如公司电话，比如劳动纠纷案件情况，，，，这不是应该公开的吗？不是在国家规定的假期里工作没有给到三倍工资是违法的嘛⁉️？？？我请问呢私人公司，你是特立独行不受法律约束吗⁉️ 爸爸担心影响工作，其实本质是担心家里的经济

一周搞定100道网络安全题，轻松进阶！ 𐟌Ÿ 想要在网络安全领域大放异彩？那就得赶紧练起来！我精选的这100道网络安全习题，从易到难，帮你快速提升水平。跟着我一起练，一周之内，你就是网络安全界的新星！ 1️⃣ 某公司员工利用技术手段入侵电商数据库，下载用户数据并在暗网出售。这种行为最适用哪部法律？ A. 刑法 B. 网络安全法 C. 电子签名法 D. 劳动法正确答案：A 解析：入侵他人网站是犯罪行为，属于刑法管辖。 2️⃣ 网络环境日益复杂，网络安全问题愈发重要。下列哪些属于信息系统安全威胁？ A. 系统的开放性 B. 系统的复杂性 C. 系统本身固有的漏洞 D. 以上都是正确答案：D 解析：所有这些因素都可能威胁到系统的安全。 3️⃣ 信息安全管理体系是建立在什么基础之上的？ A. 组织持续运行 B. 文档化 C. 企业文化标准化 D. 管理者持续支持正确答案：B 解析：信息安全管理体系建立在文档化的基础之上。 4️⃣ 风险评估在信息安全管理中的优势是什么？ A. 信息资产被过度保护 B. 不考虑资产的价值，基本水平的保护都会被实施 C. 对信息资产实施适当水平的保护 D. 对所有信息资产保护都投入相同的资源正确答案：C 解析：风险评估能确保对信息资产实施适当的保护。 5️⃣ EIA/TIA的布线标准中规定了两种双绞线的线序，568A和568B。568B的线序是什么？ A. 橙白-橙、绿白-蓝、蓝白-绿、棕白-棕 B. 橙白-橙、绿白-绿、蓝白-蓝、棕白-棕 C. 绿白-绿、橙白-蓝、蓝白-橙、棕白-棕 D. 绿白-蓝、橙白-绿、蓝白-橙、棕白-棕正确答案：A 解析：568B的线序是橙白-橙、绿白-蓝、蓝白-绿、棕白-棕。 6️⃣ 弱口令一直是网络安全的大问题。以下哪些描述是正确的？ A. 容易被破解从而威胁用户计算机安全 B. 仅包含简单数字和字母的口令 C. 连续的某个字符或重复某些字符的组合 D. 以上都对正确答案：D 解析：弱口令容易被破解，通常包含简单数字和字母，或者连续的某个字符。 7️⃣ 密码系统要达到实际安全，需要满足哪些准则？ A. 破译该密码系统的实际计算量巨大 B. 破译该密码系统所需要的计算时间超过被加密信息的生命周期 C. 破译该密码系统的费用超过被加密信息本身的价值 D. 破译该密码系统实际计算量和开销不大正确答案：A、B、C 解析：密码系统要达到实际安全，需要满足计算量巨大、计算时间超过信息生命周期、费用超过信息价值。 8️⃣ 每一个计算机网络都由节点和什么构成？节点也称为什么？ A. 链路数据单元 B. 链路网络单元 C. 网络网络单元 D. 网络数据单元正确答案：B 解析：计算机网络由节点和链路构成，节点也称为网络单元。 𐟒꠨𕶧𔧧𛃨𕷦奐篼Œ一周之后，你就是网络安全界的佼佼者！

𐟓 通用劳动合同书模板 𐟓˜ 探索一份通用且简明的劳动合同书模板！根据《中华人民共和国劳动法》及各项法规，我们为您准备了一份详尽的合同指南。𐟓‹ 𐟓… 合同期限、工作内容、工作地点、工作时间与休息休假等关键信息一应俱全，确保您的权益得到保障。 𐟒𐠥Š𓥊覊婅즖𙩝⯼Œ我们遵循按劳分配原则，结合公司实际和岗位特点，明确工资水平、支付方式和时间。 𐟔’ 保密义务和违反合同的责任也详尽列出，保护公司商业秘密和您的个人权益。 𐟤 在争议解决机制上，我们提供了明确的途径，包括协商、调解和仲裁等，确保问题得到妥善解决。 𐟓‹ 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，盖章签字后生效。快来下载这份模板，开启您的劳动合同签订之旅吧！𐟌Ÿ

湖北自考成绩出炉，快来查询你的分数！湖北省2024年10月的自学考试成绩已经公布啦！同学们可以通过官网查询自己的成绩。以下是具体步骤：进入湖北省教育考试院官网，找到“下载中心”。选择“2024年11月21日星期四”的咨询电话。拨打湖北省教育考试院的咨询电话，获取更多信息。在网站上找到“2024年10月湖北省自学考试成绩查询”页面。输入准考证号和身份证号进行查询。以下是部分考生的成绩示例： 𐟓Š 姓名：高湖北自考本科成绩：44 科目代码：00159 高级财务会计：67 高级财务管理：61 财务报表分析(二)：70 供应链物流学：78 劳动与社会保障：64 沟通与项目管理：72 𐟓Š 姓名：张小湖北自考本科成绩：71 科目代码：00167 劳动法：71 环境与资源保护法学：68 证据法学：71 国际经济法概论：72 劳动与社会保障：60 沟通与项目管理：67 𐟓Š 姓名：张准考证号：0142 湖北自考本科成绩：63 科目代码：00054 管理学原理：63 中国近现代史纲要：61 马克思主义基本原理概论：68 人员素质测评理论与方法：65 人力资源开发与管理：62 沟通与项目管理：66 希望这些信息能帮助到大家，祝大家取得好成绩！

一建证书被黑中介骗走？教你6步维权指南！ 𐟓ž1、首先，拿起电话，直接联系企业，问清楚证书被扣的原因。看看能不能通过协商解决问题。如果协商无果，那就正式开启你的维权之路吧。 𐟓𑲣€下载并安装个税APP，完成实名注册后，查看企业的报税记录。在申诉栏中填写详细的问题描述，比如企业拖欠工资等。通常两三天内，税务部门会联系你，处理你的问题。这个操作非常安全，对你的证书没有任何影响。 𐟓ž3、拨打12333，这是人社局的电话。你可以投诉企业不发工资、扣押证书、不开离职证明等问题。工作人员可能会在当天就联系你和企业。这一步需要你准备好话术和诉求，要有理有据。企业可能会因此联系中介要求撤销投诉。 𐟓ž4、拨打12345政府服务热线进行投诉。这个电话通常会在一两天内得到处理。你需要理清话术，投诉的内容可以参考第三条。记住，你是企业的员工，无论外界如何说，这一点很重要。 𐟓„5、准备仲裁资料，给企业发一份解除劳动合同的函，可以通过邮件或邮政快递寄送。保留好单号和函的照片，快递被退回或签收都可以作为证据。函的内容可以参考劳动法第三十八条，看看企业有没有违反其中的条款。 ⚖️6、如果以上步骤都无法解决问题，那就只能走举报路线了。举报自己的证书，可能会面临三年的注册限制。这是最后的手段，但有时候也是必要的。 𐟒᥸Œ望这些步骤能帮到你，祝你早日解决问题！

𐟓„ 简易版解除劳动合同协议书 𐟓„ 𐟓 编号: 解除劳动合同协议书（简易版） 𐟓… 签订日期: 𐟔 甲方: 𐟔 乙方: 𐟔 性别: 𐟔 身份证号码: 因原因，乙方向甲方申请终止劳动合同，经双方协商，订立本协议，以便共同遵守。 1️⃣ 劳动合同终止期限：自年月日起至年月日止，共计年。 2️⃣ 工作年限计算：劳动合同终止期间，乙方不在甲方的工作时间不计算本企业的工作年限。 3️⃣ 薪酬福利：劳动合同终止期间，乙方不享受甲方的工资、奖金、专业技术职务津贴等薪酬福利待遇。 4️⃣ 社会保险：劳动合同终止期间，乙方的社会保险关系（含养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险）仍在甲方，所有费用由乙方自行承担，由甲方代收代缴。缴费标准及时间约定如下：缴费基数：乙方可根据省统计局当年7月1日公布的上年度省在岗职工的平均工资60%-300%之间自主选择缴费基数，作为当年缴纳社会保险费的缴费基数。缴费费率：养老保险28%、失业保险3%、医疗保险8%、工伤保险（按市人力资源和社会保障局核定的当年费率计算）、生育保险0.5%、公共设施建设维护费2%（按照元标准计算）。缴费标准：缴费标准等于缴费基数乘以缴费费率。缴费时间：按照市人力资源和社会保障局的规定，每年的缴费分为上半年一次，下半年一次。乙方依照上述标准在当年的5月31日以前缴纳一次，在月日前缴纳一次，两次缴纳的数额等于缴费标准。逾期不缴纳，甲方可以对乙方作出自动离职处理。 5️⃣ 违法行为：劳动合同终止期间，乙方必须遵纪守法，如从事非法活动或发生对甲方造成严重影响的行为，符合《劳动法》规定的甲方解除劳动合同条件，甲方有权按规定解除与乙方的劳动合同关系。剩余部分已隐藏，下载完整版的内容，请咨询相关平台。

试用期离职怎么和领导说最好试用期离职是个让人头疼的问题，但只要你掌握了这些小技巧，就能轻松搞定。以下是一些实用的建议，希望能帮到你：保持低调：有了离职的想法，千万别急着告诉任何人，尤其是同事。我有个朋友之前下班时无意中吐槽了一句不想干了，结果第二天就被领导叫去谈话了。所以，在确定离职日期之前，一定要保持低调，避免不必要的麻烦。提前通知：根据劳动法规定，正式员工需要提前30天书面通知单位，试用期员工则需要提前3天。建议用面谈和书面两种方式通知领导，邮件、纸质、电子版都可以。这样既符合法律规定，也能给自己留点余地。坚定内心：有时候领导会用升职或加薪来挽留你，但这往往是他们还没找到合适的人选。既然你已经决定要走，那就坚定自己的内心，不要被他们的动摇所影响。回答技巧：问离职原因时，不要实话实说。公司没发展、领导瞎指挥、同事猪队友……这些说了也没用。你可以说“公司挺好的，是我自己不太适合这份工作”，这样大家都体面。保密工作：不要告诉领导和同事你的下家是谁。多一事不如少一事，你可以说决定先休息一段时间，再开始找工作。这样既能保护自己的隐私，也能避免不必要的麻烦。工作交接：确定离职后，一定要做好工作交接，并让对方签字确认。这不仅是对公司负责，也是对你自己的负责。认真梳理工作内容与成果，是对这段工作的一个总结和复盘。备份文件：不是退出账号就万事大吉了！电脑一定要清理干净，包括各类浏览器的书签、收藏及浏览痕迹；各平台聊天记录；下载记录等。避免给公司留下话柄。离职证明：找人事开一份离职证明，包含劳动合同期限、解除或终止劳动合同的日期、工作岗位、工作年限等。一定要加盖公章！千万不要忘！大方告别：和同事领导大方告别，多个朋友多条路。在职时大家是上下级、同事、竞争者，说不定以后还在一个城市工作或在同一个行业里做事。走出公司再发个朋友圈，大家相逢在高处！迎接新生活：也许这是你第一次辞职，也许你换了几份工作，但恭喜你勇敢踏出了第一步！拥有了做出改变的勇气。告别过去，迎接新生活吧！希望这些小技巧能帮到你，祝你顺利离职！𐟒ꢜ耀

𐟓 完整版劳动合同书 𐟓„ 编号: 劳动合同书 (完整版) 𐟓… 签订日期: 𐟏⠧”𒦖𙯼ˆ用人单位）名称: 地址: 法定代表人（主要负责人）： 𐟑䠤𙙦–𙯼ˆ劳动者）姓名: 性别: 年龄: 身份证号码: 现在住址: 𐟓œ 根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国私营企业暂行条例》及有关劳动法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。 𐟓… 合同期限：本合同期限从月日起至年年月日止,共年。其中试用期从年月日起至年月日止,共个月。 𐟒𜠧”Ÿ产（工作）任务：甲方安排乙方从事工作。乙方同意按甲方生产（工作）需要，在 ,承担任务,担任工种。乙方应达到的数量、质量指标: 𐟛 ️ 劳动条件：甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的生产（工作）条件。 𐟓 劳动纪律： 1️⃣ 甲方应根据国家有关规定制定各项规章制度，具体内容如下： 2️⃣ 乙方应严格遵守劳动纪律和规章制度，服从甲方管理，积极完成所从事的工作。 ⏰ 工作时间和劳动报酬： 1️⃣ 甲方应实行每日不超过8小时、每周工作时间不超过40小时的工作制，因生产需要确需延长工作时间时，须经乙方本人同意，并发给乙方加班工资。日加班不得超过3小时，每月加班不得超过36小时。乙方如为孕期、哺乳期女工，甲方不得安排其加班加点。 2️⃣ 甲方依照国家法律和有关政策规定，同乙方协商确定的具体工资标准和工资方式以及奖金、津贴、补贴。 3️⃣ 甲方应当每月按期给乙方发放工资，逐步提高乙方的工资水平。 𐟏堤🝩™饒Œ福利待遇： 1️⃣ 甲方按乙方工资总额的%，乙方按不超过本人工资的%，按月向当地劳动行政部门所属的社会保险事业管理机构缴纳退休养老金。 𐟔„ 合同的变更、解除和终止： 1️⃣ 甲方因停产、调整年产任务，或者由于情况变化，经甲乙双方协商同意，可以变更合同的相关内容。 2️⃣ 在下列情况下，甲方可以解除合同：乙方在试用期内，经发现不符合用工条件的；乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；甲方歇业，宣告破产，或者频临破产处于法定整顿期间的；双方约定的其他事项。 3️⃣ 在下列情况下，乙方可以解除合同：甲方违反国家规定，无安全防护设施，劳动安全、卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康的；甲方无力或不按照合同规定支付乙方劳动报酬的；甲方不履行本合同或者违反国家政策、法规，侵害乙方合法权益的；乙方本人有正当理由要求辞职的。 4️⃣ 乙方被劳动教养，以及受刑事处分的，合同自行解除。 5️⃣ 甲乙双方任何一方解除合同，应当提前30天通知对方，并办理解除合同的手续。试用期内应解除合同的，不需要提前通知对方。 6️⃣ 在下列情况下，甲方不得解除乙方合同：合同期未满，又不符合本条第2款规定的；乙方患有职业病或因工负伤并经劳动鉴定委员会确认的；乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的；乙方在孕期、产假和哺乳期间的。 7️⃣ 合同期限届满，应即终止执行。由于生产、工作需要，经甲乙双方协商同意,可以续订合同。 𐟓 双方认为需要约定的事项： 1️⃣ 甲方为乙方提供住房或住房补贴： 2️⃣ 甲方为乙方解决伙食问题； 3️⃣ 甲方按国家规定的补贴项目，每月应发给乙方共计元； 4️⃣ 甲方出资培训乙方后，乙方应为甲方服务年。否则，乙方应向甲方支付培训费元；剩余部分已隐藏，下载完整版的内容，请咨询多学喜。

关于东胜区2024年公开招聘社区工作者的公告为适应新时代党建引领基层治理需要，大力推进社区建设，建设一支政治坚定、素质优良、敬业奉献、结构合理、群众满意的社区工作者队伍，按照公开、公平、择优、竞争的原则，决定面向社会公开招聘社区工作者。现就有关事宜公告如下：一、招聘数量、条件及待遇本次招聘社区工作者，报考人员在报名前要认真阅读招聘公告，仔细鉴别个人是否符合报考条件，在报名时应如实填写本人出生日期、学历、户籍等相关信息，以便资格审查人员初步判断是否符合岗位招聘要求。（一）招聘数量本次计划为东胜区各街道公开招聘社区工作者100人。其中，党务工作岗招聘40人，须为中共党员（含中共预备党员）；普通工作岗招聘60人。（二）招聘条件1.报考人员需具备下列基本条件：（1）具有中华人民共和国国籍；（2）遵守国家法律法规，政治素质好、责任心强、服务意识强，热爱社区工作，对居民群众有感情，具有一定的组织、管理、协调能力和相关业务知识。（3）年龄为18周岁以上，35周岁以下，即1988年11月5日（不含）至2006年11月5日（含）期间出生的；（4）取得国民教育序列本科及以上学历；（5）截至2024年11月5日（不含）前具有鄂尔多斯户籍；（6）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；（7）具有正常履行职责的身体条件，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检操作手册（试行）》等有关规定执行。（8）在东胜区服务且服务期满的“服务基层项目人员”可不受户籍条件限制。服务基层项目人员是指自治区人力资源和社会保障厅牵头组织的高校毕业生“三支一扶”计划人员、高校毕业生社区民生工作志愿服务计划人员、面向中小企业和非公有制企业选拔储备高校毕业生计划人员；自治区教育厅牵头组织的农村牧区义务教育阶段学校教师特设岗位计划人员；自治区团委牵头组织的大学生志愿服务西部计划人员。2.有以下情形之一的人员，不列入招聘范围：（1）参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；（2）编造散布有损国家声誉的言论和信息，反对党的理论和路线方针政策的；（3）曾因犯罪受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的；（4）被开除中国共产党党籍、开除军籍、开除公职的；（5）被依法列为失信联合惩戒对象的；（6）在读普通高校全日制本科生、研究生；（7）在各级公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的；（8）现役军人；（9）在东胜区工作已纳入“三岗十八级”薪酬体系人员；（10）违反法律法规规定或有不适合从事社区工作的其他情形。（三）薪酬待遇新招聘人员的薪酬待遇按照东胜区社区工作者“三岗十八级”薪酬待遇标准执行。二、招聘程序（一）报名及注意事项报名采用网络报名方式进行，报考人员登录东胜区人民政府网站（），点击“招聘社区工作者公告”栏目进行报名。报名时间：2024年11月5日9:00至2024年11月8日17:30。1.报考人员须先在报名网站上签署《诚信承诺书》，否则不接受报名。按照要求填写《报名登记表》信息，并上传本人近期正面免冠数码彩色照片（jpg格式，大小为20KB以下）。2.报考人员在填写个人简历时，须完整、准确填写本人就读高中及以上学历的学习经历（填写上学起止年月、所读院校、院系、专业、学位）和毕业后工作经历（填写工作起止年月、工作单位、所从事的主要工作，未就业期间的经历，填写起止年月并注明“待业”），时间不能断开或空缺。未按要求填写的，将不予审核通过。3.报考人员应在反复核对所填每一项信息均准确无误后点击提交，资格初审通过后将无法修改信息。4.报考人员须对网上所填报信息的真实性和完整性负责，填报虚假信息或隐瞒重要信息报名的人员，一经查实，取消应聘资格。5.报考人员须使用有效期内的二代身份证或临时身份证报名，且报名与参加笔试、资格复审、面试所使用的证件必须为同一证件。（二）资格初审初审时间为2024年11月5日9:00至2024年11月9日11:30。1.招考工作人员将对报考人员进行资格初审，并提出审查意见。报考人员要及时关注审查意见，因不符合报考条件或信息不完整而审核不通过的人员，每人最多可修改3次；因报考人员未及时关注审查意见而造成报名不成功的，责任自负。2.报考人员在网上成功提交报名信息后需及时登录报名网站查询资格初审结果。资格初审通过的报考人员于资格初审截止前自行打印《报名登记表》一式三份，并妥善保管，以备资格复审时使用，无《报名登记表》者，一律不接受资格复审。（三）打印准考证准考证打印时间为2024年11月14日9:00至2024年11月16日9:30（笔试和面试均用此准考证），请考生随时关注“东胜区人民政府网站”及时获取相关信息。（四）笔试1.笔试时间为2024年11月16日9:00—11:00，请考生随时关注“东胜区人民政府网站”及时获取相关信息。2.笔试地点：以准考证上的地点为准。3.笔试科目为《公共基础知识》，党务工作岗包含党务知识，采取闭卷形式，满分为100分，占考试总成绩60%，笔试试卷统一使用国家通用语言文字作答，对不按规定作答的，按零分处理。4.笔试结束后，报考人员可自行登录报名网址查询成绩。进入资格复审人员名单在公告发布网站公布。（五）资格复审根据笔试成绩从高到低的顺序按3:1比例确定进入资格复审范围人员，达不到3:1比例，按照笔试合格的实际人数全部进入资格复审，末位出现成绩并列的，同时参加资格复审。1.进入资格复审范围的报考人员须携带以下相关材料：（1）《报名登记表》（一式三份）。（2）有效期内的二代身份证或临时身份证原件及复印件一份。（3）户口簿（或户口所在地派出所出具的户籍证明）原件及复印件一份。（4）毕业证、学位证原件及复印件一份；教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告一份（从中国高等教育学生信息网下载打印）；国外留学生须出具教育部留学服务中心的学历认证原件及复印件一份。（5）个人征信报告和《信用中国》网站打印的个人信用查询结果纸质版一份。（6）在东胜区服务且服务期满的“服务基层项目人员”须提供服务期满考核证书或相关证明材料原件一份。2.资格复审时，凡发现填报个人信息与所持证件不符、隐瞒重要信息、提供虚假证明材料等现象，不符合报考条件的，一律取消应聘资格。3.因资格复审不合格或规定时间内不参加资格复审等情况，面试名额出现空缺的，按照笔试成绩从高到低的顺序依次等额递补。资格复审递补后达不到3:1比例的岗位，以实际人数确定进入面试范围人员。（六）面试1.面试时间另行通知，采用结构化面试的方式进行，主要考察专业素养、语言表达能力等，满分100分，面试成绩当场公布。未如期参加面试的视为自动放弃。2.进入面试的报考人员，须携带准考证、有效期内的身份证或临时身份证准时到达面试地点进行抽签，迟到15分钟视为自动放弃。面试时不得携带任何参考资料、纸张及通讯工具，不允许以任何形式向考官表述姓名、准考证号等个人信息，违者取消面试资格。3.成绩统计。总成绩=笔试成绩㗶0%+面试成绩㗴0%。考试成绩保留至小数点后两位。4.总成绩由高到低排序，如成绩出现并列的，按并列人员所取得的笔试成绩确定排名顺序。如仍无法确定排名顺序的，则由并列人员进行面试加试。（七）成绩公布在公告发布网站公布考试总成绩及进入体检和政审人员名单。（八）体检1.体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检操作手册（试行）》（人社部发〔2016〕140号）执行。所需费用自行承担，体检医院由招聘单位指定的公立二甲医院进行。⠲.体检具体时间和地点另行通知。体检对象不按时体检、体检不合格或在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况的取消录用资格。按规定需要复检的，可到指定的医院复检一次，费用自理。因体检不合格出现岗位空缺的，按照总成绩由高到低的顺序进行等额递补。（九）政治审查东胜区社区工作者招聘工作领导小组会同有关单位共同成立政治审查组，负责对拟招聘人选进行深入审查。政审内容包括政治素养、理想信念、道德品行、工作能力及人事档案、居住地所在社区评价等情况。政审时间另行通知。因未接受政审或政审不合格造成的岗位空缺，按照总成绩由高到低的顺序进行等额递补。（十）公示政审合格人员确定为拟招聘人选，名单通过网站发布公告进行公示，公示期间接受社会监督举报，公示期为5个工作日。对反映的问题经查证属实的，不予聘用，人员不再递补；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待问题查清后再决定是否聘用。（十一）签订合同根据工作需要将人员分配至各街道，各街道再根据核定的专职社区工作者职数实际分配到社区工作，主要从事社区基层党建、社区网格化管理和服务等工作。不服从分配的人员视为放弃聘用资格。新聘用社区工作者依法签订劳动合同，聘用期为3年，试用期为3个月。试用期满经街道考核合格的，予以正式聘用；不合格的，予以解聘。社区工作满3年且连续3年考核合格及以上的，可签订续聘劳动合同。社区工作者劳动合同依照《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》订立和解除。三、其他事宜（一）对报考人员的资格审查贯穿于社区工作者公开招聘工作全过程，在公开招聘过程中任何环节发现有信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用的情形，一律取消聘用资格。（二）本次招考资格复审、面试、体检、政审环节出现缺额的，依次进行递补，通过电话通知递补人员。办理聘用备案手续后，放弃或被取消聘用导致岗位空缺的不再递补。（三）报考人员应保持报名时填报的手机畅通，在招聘过程中和成绩有效期内，如因无法联系被取消资格，后果由报考人员本人承担。（四）本次招考不指定复习范围和考试参考用书，不以任何形式举办考试辅导培训班。社会上出现的假借此次考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试无关。（五）本次社区工作者招聘工作在东胜区社区工作者招聘工作领导小组领导下，由领导小组办公室组织实施。本公告由东胜区社区工作者招聘工作领导小组办公室负责解释。政策咨询电话：0477-8381137（东胜区委社会工作部）报名技术咨询电话：0477-8380702受理时间：工作日8:30—12:00，14:30—17:30。鄂尔多斯市东胜区社区工作者招聘工作领导小组2024年10月30日附件：2024年公开招聘社区工作者岗位表.docx （东胜区人民政府网站）

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